8月开始,退休人员养老金重算补发公式来了,看看你能补发多少?

2023-08-04 12:19:18     来源 : 互联网

众所周知,养老金是大多数退休人员唯一的稳定经济来源,养老金多少关系着退休人员生活的好坏,而7月是今年养老金调整补发的窗口期,这意味着退休人员到手的养老金变多了,对此退休人员非常开心和幸福,并从8月开始,退休人员按调整后的养老金领取。

不过,从8月开始,对于2023年1月起新增退休人员来说,社保养老金将迎来一个新动作,那就是养老金将迎来重算补发。原因在于今年新增退休人员养老金核算时,2023年养老金计发基数没有出台,而养老金不能不发,怎么办呢?唯一办法就是采用2022年养老金计发基数进行预发养老金,等到今年的养老金计发基数公布后,替换养老金计发基数重算养老金,并补发差额养老金。那么,8月开始,退休人员养老金将迎来重算补发,有重算补发公式吗?能补发多少养老金呢?企退职工能补发2150元以上吗?下面给大家讲清楚。


(相关资料图)

养老金如何计算

对于退休人员来说,基础养老金和个人账户养老金是标配,而对于有视同缴费缴费年限的退休人员来说,还包括过渡性养老金,不过,大多数退休人员没有过渡性养老金。下面看一下养老金计发公式:

①基础养老金=养老金计发基数×(1+本人平均缴费工资指数)÷2 ×缴费年限×1%;②过渡性养老金=养老金计发基数×本人视同缴费指数×视同缴费年限×过渡系数;③个人账户养老金=个人账户总额÷养老金计发系数。

根据计算公式可知,养老金计发基数替换,受影响的待遇只包括基础养老金和过渡性养老金,跟个人账户养老金无关,也就是说只对基础养老金和过渡性养老金进行重算补发。

养老金重算补发公式

我们退休人员如果掌握了养老金重算补发公式,就能很容易计算出养老金重算补发差额,有没有养老金重算补发公式呢?答案是肯定的。

根据社保养老金知识,我们得出以下补发公式:①基础养老金重算补差=养老金计发基数涨幅×(1+本人平均缴费工资指数)÷2 ×缴费年限×1%×补发月数;②过渡性养老金重算补差=养老金计发基数涨幅×本人视同缴费指数×视同缴费年限×过渡系数×补发月数。

由此可以得出,养老金重算补发差额与养老金计发基数涨幅、缴费年限、视同缴费年限、平均缴费工资指数、本人视同缴费指数、补发月数有关。很显然缴费年限长的人、养老金计发基数涨幅高的地区、缴费指数高的人,养老金重算补发会更多。

能补发多少?

假设企退人员王某,工龄25,不含视同缴费年限,1月退休,平均缴费指数0.72,2022年养老金计发基数7000元,而10月份公布2023年养老金计发基数8000元,补发月数10个月。

那么,基础养老金重算补差=养老金计发基数涨幅×(1+本人平均缴费工资指数)÷2 ×缴费年限×1%×补发月数=(8000-7000)×(1+0.72)÷2 ×25×1%×10=2150元。如果退休人员王某,有视同缴费年限的话,或者缴费指数更高,缴费年限更长,那么,补发养老金会超过2150元。

综上所述

8月起,大多数地方将会迎来养老金计发基数公布的窗口期,一旦新的养老金计发基数确定后,随之就会对养老金重算补发。具体重算补发差额,与养老金计发基数涨幅、缴费年限、视同缴费年限、平均缴费工资指数、本人视同缴费指数、补发月数有关,也就是说补发金额因人而异、因地而异。因此,有的退休人员由于工龄长、缴费指数高,补发时间又长等等,补发2150元以上还是有可能的。

如果想知道自己能重算补发多少养老金?等到新的养老金计发基数公布后,将各项重算参数代入重算公式,就能精确算出养老金重算补发金额,到时不如自己亲自算算吧!

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